“Previdência complementar empresarial: um mimo para o seu futuro”

Oi oi! Como foi o dia de vocês? Conta pra mim nos comentários! Tempo de fondue e vinho, né? 😊 Aqui estou eu, aproveitando um happy hour delicioso com a equipe aqui no rooftop bar. Visual da noite? Um vestidinho preto Gucci que me faz sentir poderosa e um blazer bege oversized, pra dar aquele charme. Mas chega de papo sobre moda, vamos falar de um assunto que eu sei que vocês amam: finanças!

Amigas, vocês já ouviram falar em previdência complementar empresarial? Sim, esse é nosso papo de hoje! 💰 Vou explicar direitinho, mas antes, deixa eu pegar mais uma taça de vinho. 🍷

A previdência complementar empresarial é como um mimo que a empresa dá para o nosso futuro. É um plano de aposentadoria privado, que vai além do INSS, sabe? A empresa contribui com uma parte e a gente com outra. E, meu bem, isso pode fazer uma diferença e tanto lá na frente!

💕 Por que você deveria considerar a previdência complementar empresarial?

Não sei se vocês já se deram conta, mas nós não vamos ficar jovens para sempre, né? 😅 E pensar no nosso futuro financeiro é super importante. A previdência complementar empresarial pode ser uma alternativa para garantir uma aposentadoria mais tranquila. E vamos combinar, quem não quer um futuro sem preocupações financeiras?

Vou dar um exemplo prático: suponha que você contribua com R$200,00 por mês nesse plano. Sua empresa, querida como é, contribui com a mesma quantia. Ao final de 30 anos, com um rendimento de 6% ao ano (bem conservador), você teria acumulado mais de R$500.000,00! Já imaginou?

Eu sei, eu sei, a gente nem sempre consegue pensar em guardar dinheiro para daqui a 30 anos. Mas meu bem, é essa visão de longo prazo que vai fazer a diferença na hora que a gente quiser curtir a aposentadoria viajando, ou quem sabe, num happy hour bem gostoso, sem preocupações.

💕 Como funciona a previdência complementar empresarial?

Na maioria das vezes, funciona assim: a gente escolhe um valor para contribuir todo mês, e a empresa coloca a mesma quantia. Mas cada empresa tem suas regras. Vale a pena bater um papo com o setor de RH pra entender direitinho.

Amiga, a previdência complementar empresarial é uma forma de cuidar de nós mesmas e do nosso futuro. Se a sua empresa oferece, dê uma olhada. Se não oferece, vale a pena conversar sobre isso com eles.

Conta pra mim: qual seu objetivo financeiro?

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